如果在工作中遇到不平等的待遇可不可以和领导提出自己的建议呢

2026年08月27日 00:31

有5个网友回答

网友（1）：

如果在工作中遇到不平等的待遇，
可以跟领导提出自己的建议，
并问清楚为什么不平等。
使自己的工作哪里做的不好需要改进，
还是其他的原因，
这样心里也有数，
对以后的工作也有帮助，
希望我的回答可以帮助到你。

网友（2）：

你要看你的领导是一个怎样的人，如果他是装傻型，就是想克扣你，那你还跟他讨论什么，如果他不清楚且明事理，严肃型，认为该什么样就什么样，那你就跟他说，两个人沟通好了，也有利于以后工作开展。

网友（3）：

可以，因为在工作中不但是工作中的问题，还是人际关系问题，我想人与人之间应该坦诚相待为好，可以与领导谈话，看一下是自己的问题出在哪里，以后改正，还是有什么误会的。

网友（4）：

网友（5）：

应该不可以，否则你就该换工作了